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任正非
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這個86歲的老人一跺腳，全球科技業都會地震！
張忠謀認為，優秀的CEO要“先器大識廣，再選擇地方深。”最重要的，一定要知道如何“做生意”。“因為商業社會，講好聽是‘高度競爭’，講難聽是‘人吃人’。”華為任正非：對標日本制造企業，量化和簡化管理，培育工匠文化
華為在將來發明日之星、發獎牌，可以搞一個儀式，要強調儀式感。升級是要自己能勝任，不能勝任升級這個獎勵是有問題的。在內部也要營造出工匠的文化氛圍，在考核、激勵等方面，牽引員工自覺追求高質量，形成工匠的文...什么是軍人？任正非、柳傳志、王健林，退伍30年你都打不倒
兩條腿同時進步，才能跑的穩跑得遠，不止中國軍人干不倒，連中國企業家都很難被世界干倒的時候，我們才有底氣說：中國是弱者？那TM是以前！華為曾經很爛，那時候任正非就像一個土匪頭，但華為是一個被夢牽引的公司
有些老板跟我訴苦，說企業很亂。我經常勸他們，你看到了問題，但是你還不高興，可至少你還活著。中國民營企業的平均壽命據說是2.5歲，還有人說2.3歲。一個大企業能活40年，中國歷史上活過200年的朝代卻只...任正非說，華為是沒有成功的，華為只會一直成長
任正非曾講過，華為是沒有成功的，華為只會一直成長。華為何以成長為今天的樣子？華為“以奮斗者為本”的文化又是如何煉成的？
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